Performance et simplicité

Répondre à un besoin de terrain en optimisant la formation et la gestion d’un Centre de Formation Professionnelle.

Utiliser Focus dans son établissement, c’est donner la part belle à la formation. C’est entrer dans une démarche active, où le dialogue s’installe, entre celui qui offre la formation et celui qui la suit, entre professionnels de la formation. C’est ouvrir à la transparence les pratiques des formateurs et offrir l’opportunité du partage autour d’un outil commun pour créer une culture commune, développer le genre de l’établissement et assurer une équité d’évaluation pour les personnes en formation.

Bien sûr, Focus est un logiciel, mais paradoxalement, il permet de recentrer les préoccupations sur la relation, sur l’humain et son développement, tout simplement en récoltant les éléments nécessaires à une évaluation constructive.

Comme un appareil photo, Focus permet de capturer nettement les scènes de formation. Il peut être déployé dans une version légère, uniquement sur le processus d’évaluation ou enrichi par différents éléments comme des processus de travail, les projets en cours ou les parties prenantes.

Focus permet:

  • De planifier et suivre l’activité de l’apprenti 

  • D’évaluer de manière équitable

  • De suivre et documenter le développement de ses propres compétences

  • D’organiser des flux d’apprentis et leur passage dans différents services

  • De gérer et suivre des projets

  • De documenter et faire évoluer les processus de travail

  • De distribuer les accès selon les fonctions de l’utilisateur